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Service « Conseil en droit social »
L’employeur doit faire face à de nombreuses obligations issues de la réglementation du travail dans ses relations avec ses salariés et les pouvoirs publics. Ces obligations ne doivent pas faire oublier ses droits.
Face à la complexité et la mouvance du droit social, connaître ses droits et ses obligations devient difficile.
le MEDEF Ardennes met à la disposition de ses adhérents des juristes spécialisés en droit social qui, en tenant compte des spécificités des différentes branches d’activité, vous conseilleront dans les domaines suivants :
Droit des contrats de travail (conclusion, suspension, rupture, procédure disciplinaire),
Durée du travail et congés,
Rémunération,
Élections professionnelles,
Formation,
Hygiène, sécurité, environnement au travail.
De même, aucune entreprise, quelle que soit sa taille, n’est à l’abri d’un conflit collectif dont la durée est toujours imprévisible. Le chef d’entreprise doit alors faire face à de nombreux problèmes liés au droit des conflits:
La grève est-elle licite ?
Analyser et comprendre les revendications,
Quelles sont les décisions et les dispositions à prendre d’urgence ?
Nos juristes, face à ces difficultés, seront en permanence à votre disposition.
Vous pourrez également disposer de moyens matériels dont vous aurez peut être été privés dans l’entreprise (secrétariat, moyen de communication…)
Service « Conseil en droit social »
L’employeur doit faire face à de nombreuses obligations issues de la réglementation du travail dans ses relations avec ses salariés et les pouvoirs publics. Ces obligations ne doivent pas faire oublier ses droits.
Face à la complexité et la mouvance du droit social, connaître ses droits et ses obligations devient difficile.
le MEDEF Ardennes met à la disposition de ses adhérents des juristes spécialisés en droit social qui, en tenant compte des spécificités des différentes branches d’activité, vous conseilleront dans les domaines suivants :
De même, aucune entreprise, quelle que soit sa taille, n’est à l’abri d’un conflit collectif dont la durée est toujours imprévisible. Le chef d’entreprise doit alors faire face à de nombreux problèmes liés au droit des conflits:
Nos juristes, face à ces difficultés, seront en permanence à votre disposition.
Vous pourrez également disposer de moyens matériels dont vous aurez peut être été privés dans l’entreprise (secrétariat, moyen de communication…)
Service Juridique
Tél : 03 24 58 42 10